PRERROGATIVAS, UMA QUESTÃO DE JUSTIÇA!

MATO GROSSO

Newsletter


Ir para opção de Cancelamento

Agenda de Eventos

Novembro de 2024 | Ver mais
D S T Q Q S S
# # # # # 1 2
3 4 5 6 7 8 9
10 11 12 13 14 15 16
17 18 19 20 21 22 23
24 25 26 27 28 29 30

Notícia | mais notícias

Provas no processo do trabalho será tema de curso em Rondonópolis

10/06/2015 16:06 | Capacitação
Foto da Notícia: Provas no processo do trabalho será tema de curso em Rondonópolis
    A Subseção da OAB de Rondonópolis realizará nos dias 3 e 4 de julho o curso “Provas no processo do trabalho de acordo com o novo Código de Processo Civil”, que será ministrado pelo juiz do trabalho João Humberto Cesário. Poderão participar advogados, acadêmicos e bacharéis em direito, além de servidores públicos.
 
    As inscrições já estão abertas e devem ser feitas na sede da subseção. O curso será das 18h às 22h (dia 3) e das 8h às 12h e das 14h às 18h (dia 4) e dividido em dois tópicos: teoria geral das provas e meios probatórios em espécie.
 
    Confira abaixo o que será abordado em cada um deles:
 
Teoria geral das provas
 
·         Conceito de prova;
·         Natureza jurídica do direito à prova;
·         Atividade probatória e o problema da verdade (verdade formal, verdade substancial ou verdade factível?);
·         Princípios reitores da atividade probatória (imediação, paridade de armas, atipicidade, comunhão da prova e licitude);
·      O problema da licitude das provas e as suas repercussões trabalhistas (apreensão de documentos no acervo empresarial; gravação de conversa ambiental e telefônica; monitoramento audiovisual do ambiente de trabalho e externo; monitoramento de e-mail corporativo e pessoal; realização de revistas corporais e nos pertences dos empregados; quebra do sigilo bancário);
·         Objeto da prova;
·         Ônus da prova (ônus subjetivo, ônus objetivo e inversão do ônus da prova)
·         Indícios, presunções e técnica de redução do módulo de prova;
·         Valoração da prova.
 
Meios probatórios em espécie
 
·         Interrogatório, depoimento pessoal e confissão;
·         Prova documental (força probatória dos documentos; redes sociais e demais páginas da internet; falsidade ideológica e material; incidente de falsidade; questões trabalhistas específicas);
·         Prova testemunhal e a dinâmica da sua produção em audiência;
·         Prova pericial;
·         Inspeção judicial;                                                                                                                               
·         Prova emprestada (prova produzida em outro processo trabalhista; prova produzida fora da jurisdição trabalhista; prova produzida em inquérito policial e em inquérito civil público).
 
    Mais informações podem ser obtidas pelo telefone (66) 3426-8433 e pelo e-mail oabmt_roo@hotmail.com.
 
 
Assessoria de Imprensa OAB/MT
imprensaoabmt@gmail.com
(65) 3613-0928/0929
www.twitter.com.br/oabmt
www.facebook.com.br/oabmt
www.facebook.com.br/oabmatogrosso
 
img

 


WhatsApp